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說真的其實在結婚前小妹我算起來還真是個購物笨蛋>.<
只要看見喜歡的就都會買,但買回家後又很少在使用
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上購物網買東西~這次婆婆看見了【不能不逛】【imarflex 日本伊瑪】多功能可替換鬆餅機 (IW-702)[IW-702].【秋季最新款】
說非買不可,因為價格划算而且滿實用的~~~真的在婆婆身上
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下面附上一則新聞讓大家了解時事
約會月噴2萬！他想存錢買房…女友秒變臉 網揭殘酷真相
情侶每個月的約會費用多少元才合理呢？近日有一名網友分享，每次朋友和女友約會費用大約是5000元，1個月總共要花2萬元，不過因為朋友最近想存錢買房，打算減少花費，怎料女友聽了秒變臉，讓朋友十分為難，不知道該如何是好。文章曝光後，有人直言，「感情是都假的，錢才是真的」。
這名網友在「PTT」女孩板發文指出，朋友和女友1周見1次面，每次約會大概會花費5000元，1個月下來，大約2萬元，不過，朋友最近有存錢買房的規劃，想要減少花費，怎料女友一聽非常不開心，讓朋友不知該如何是好，原PO不禁好奇詢問，「大家覺得約會花這樣是正常的嗎？還是朋友該檢討自己賺太少的關係」？
最新折扣文章曝光後，網友紛紛留言回應，「感情2019信用卡購物回饋是都假的，錢才是真的」、「看他賺多少啊」、「5000太多了啦，最好存得到錢」、「有出去玩或過夜嗎，我去外縣市玩2人就破萬了」、「看賺多少啊」、「真優惠專區愛不會不高興，給你參考」、「5000包含什麼？高鐵票之類的嗎」、「以正常交往例子看算多，養不起就放生」。
其中也有人提出疑問，「約會行程是什麼怎麼會花到5000」、「每次花5000？確定是女友」、「每個禮拜吃1餐5000？這收入沒有20萬我無法」、「為什麼約1次會要花到5000啊」。
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遭指僱傭！Foodpanda重申「是承攬」 槓勞部
「外送平台」之亂，持續延燒，雖然勞動部昨天正式拍板，外送員跟平台是「僱傭關係」，如果納管，平台業者，像是Foodpan周年慶限時優惠da跟UberEats，就必須負擔勞健保，以最低工資試算，勞保加健保，雇主每月必須負擔每位外送員1779元，恐怕轉嫁成本到消費者身上，今天上午，Foodpanda再度出面，強調是僱傭關係。
外送員，穿上制服，照常上工。
外送員vs記者：「因為我自己有保工會，所以你勞健保不是這邊的嗎？不是。」
敏感問題，說得保留，foodpanda總公司前，員工進進出出，只是被定位，假承攬，真僱傭。
Foodpanda行銷長周宜潔：「Foodpanda重申本公司，與外送夥伴合作關係，是承攬關係。」
公司，依舊態度強硬，外送員，因為穿制服，用品牌保溫箱，以及無法選擇時段，提供服務，必須24小時，回報公司，被勞動部認定，算是指揮監督，也就是僱傭關係。
職安署署長鄒子廉：「如果他們確實不提供屬情節重大，勞動部職安署會依照勞基法規定，分別給予最高罰鍰，30萬、100萬和45萬，合計175萬。」
兩週之內，必須要，給齊資料，否則開罰。
實際試算，用基本工資，23100元來看，勞保加健保，11%，雇主負擔，7成，一個月，得負擔1779元，再換算最新折扣下來，FOODPANDA，登記大約3萬，UBEREATS，2萬，算下來，每月負擔，5千多萬，以及3千多萬，這還不包括，健保與勞退，這些多出來的成本，會不會轉嫁消費者？
外送員：「有勞健保是好的，多那一點錢，對我們有保障，但別人我不知道，但如果漲價的話，我沒差。」
僱傭承攬，定位之亂，對新創產業，投下巨變，如何顧及員工安全，才是最大公約數人氣排名超高商品。
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